株式会社ジェステック

教育カリキュラム

マナー研修

マナー研修カリキュラムの内容は下記となります。

【第1日目】

  • 自己紹介
  • 学生と社会人の違い
  • 給与はどこから出るのか?
  • 組織の目標と個人の目標
  • 挨拶
  • お辞儀
  • 感じの良い話し方、聞き方
  • 職場の人間関係
  • 正しい身だしなみ
  • 言葉づかい
  • 整理整頓
  • 電話の受け方
  • 電話の受け方<演習>
  • 電話のかけ方
  • 電話応対

【第2日目】

  • 名刺の渡し方、受け取り方
  • 上座と下座
  • 来客応対のやり方
  • 来客応対<演習>
  • 訪問マナー
  • 指示の受け方
  • 報告の仕方
  • 仕事の優先順位
  • ビジネス文書の基本
  • 電子メールの基本
  • 社会人としての決意表明

技術研修

JSTECの研修制度は、新卒や未経験者を対象として、約2ヶ月半~3ヶ月間のプロジェクト形式に基づいた学習により、教育・育成を行い初級者以上のスキルを取得できる研修を行います。
研修により、基礎を習得して頂き、まずはプログラマを目指してもらいます。
また研修課程において、カリキュラム修了により、追加のカリキュラムの設定もスキルに見合った形で行います。

技術研修フロー